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古井酒厂企业文化笔试,求助企业文化试题及答案 谢谢大家啦

1,求助企业文化试题及答案 谢谢大家啦

几点建议:首先你领导安排你去执行这个工作,是对你的一种信任,你必须要领会你领导的精神。千万不可套模版,找现成资料。如下几点建议可参考: 1、你要知道企业文化对于企业经营的作用?设问都要指向企业管理基本层面!2、可以先设定答案,再设题!3、对于基层职工,企业文化的设问一定要针对他们的具体工作展开,否则就不务实了。4、可以先营造一个企业文化的氛围,然后再开展企业文化学习。“不教而罚谓之虐”,一定要先向职工灌输理念。然后他们才能发挥。否则你会被厌恶和抛弃的~~ ... ... 尚不知道你们企业所属领域,本人从事企业文化策划,有机会可交流QQ:357015130

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2,我想考企业文化师企业文化师考试是什么时间考试内容都考什么

企业文化师培训考试内容(一)基础知识:1、企业的本质2、企业管理职能及管理要素3、组织行为基本知识4、企业文化的含义5、中国企业文化传播、建设与管理(二)企业文化诊断调研:1、调研计划制定2、调研计划实施3、调研资料分析(三)企业文化建设规划:1、企业文化建设规划制定2、企业文化建设年度计划制定3、企业文化建设项目计划制定(四)企业文化建设实施:1、企业文化宣传推广2、企业文化建设培训3、企业论建设项目实施4、经营管理系统的文化创新(五)企业文化建设评价:1、评价前期准备2、评价过程管理3、评价结果分析企业文化师考试时间、考试地点、考试费用等详情可以向企业文化师李晓老师咨询。

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3,企业文化考试类型有哪些

企业文化的考试内容包括企业理念、核心价值观、企业目标、企业精神等内容,还有行为准则以及一些企业待遇等问题
强人文化——对人的要求:坚强、乐观,保持强烈的进取心,树立寻找山峰并征服它”的坚定信心。 ——适应对象:面临高风险、对市场反应快的行业,如建筑、美容、广告、影视、出版、体育用品等方面的企业。 平台方案2:潇洒文化 ——对人的要求:对人友好、善于交际,树立“发现需要并满足它”的信念。 ——适应对象:面临风险极小、对市场反应极快的行业,如房地产经纪、计算机、汽车批发商、大众消费公司。 平台方案3:攻坚文化 ——对人的要求:凡事应仔细权衡和深思熟虑,一旦下定决心不轻易改变初衷并善于自我导向。 ——适应对象:面临风险大、对市场反应侵的行业,如石油开采、航空航天企业。 平台方案4:过程文化 ——对人的要求:遵纪守法、谨慎周到。 ——适应对象:面临风险小、对市场反应快的行业,如银行、保险公司、金融服务、公共事业等企业。

企业文化考试类型有哪些

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