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是仔细。精细是形容某种东西的，比如做工精细等。

工作精细化方法精细化管理是一种管理理念，一种管理文化，其以“精、准、细、严”为基本原则。精细化不能单从字面来理解，其包含了以下四个方面特征： 1、精是做精，求精，追求最佳、最优。 2、准是准确、准时。 3、 细是做细，具体是把工作做细，管理做细，流程管细。 4、严就是执行，主要体现对管理制度和流程的执行与控制。精细化工作方法 复杂的事情——————〉简单化 简单的事情——————〉流程化 流程化事情——————〉定量化 定量的事情——————〉信息化

选仔细

（1）把“使”改为“是”（或：去掉“ 的重要原因”）。（2）“静电”之后加上“的作用”（或：“的功能”）（每空2分，将改正后的句子写下来也可给满分） 试题分析：判断病句，首先要仔细阅读句子，第一步凭借语感感知句子有无毛病，再用所学知识（病句类型）作分析。所以，平时多阅读培养语感是很重要的。

(1)把“使”改为“是” (1) (或：去掉“的重要原因”)(2)“静电”之后加上“的作用”(或：“的功能”)6、 试题分析：考查对某一类型病句的辨识和综合考查识别某几类型病句，要准确地识别病句，了解常见的成分残缺 、语序不当 、搭配不当 、表意不明 、不合逻辑 、语意重复 、句式杂糅 、前后矛盾 、否定不当 、成分赘余等病句类型，并能准确找出病句，要学会使用修改符号来进行语段中病句的修改。具体表现在：(1)成分杂糅，应把“使”改为“是”； (2)成分残缺，缺少宾语，应在“静电”之后加上“的作用”。