青岛啤酒菁英计划待遇，青岛啤酒销售管理培训生待遇和未来发展怎么样知道的说一下谢谢

工资不高，但是可以给自己很大锻炼，基本上发达的沿海区域工资3000--6000（看业绩） 非发达地区，少区域补助700，大约是2000--5000看业绩. 管理培训生是青岛啤酒重点培养的对象，前期基本上都是在十分艰苦的开拓型市场干，提升的空间非常大，值得去追求。 上面的是做业务代表的时候工资，提升以后多少就不一定了。一般情况，管理培训生1年有两次提升机会，一般两年都得不到提升的你就基本上得不到提升了，因为在公司的重点栽培下，你两年都没有提升，公司基本就认定刚开始面试你的人员看走了眼了。

简洁的告诉你，青岛啤酒管理培训生也就是个好幌子，30个能出来一个就算不错了，如果你自认为比较能混，比较狡诈，狠，能拍，那就去吧，否则，一年后最好出来，不然你也就被同化了，你懂得

没有什么前途

不要看网上的评论，能有时间在这诋毁的，都是当初被淘汰的。再看看别人怎么说的。

1200底薪加加班费,每天7点40到中午一点下班两点半上班7点下班，迟到返款，报表写错罚款，前期军训7天，以后每天3公公里跑步u，，，，，，，

青岛啤酒的财会基本上都是在公司和分公司不会到经销商那里去的（大客户除外）待遇福利都是转正后蛮好。。。我是属于华东大区的。。。好好干吧妹妹。。。关键是要熬过大学毕业证没有拿到手的这段时间

你好！青岛总部不会招聘刚毕业大学生的，只是营销中心每年都招聘管理培训生作为储备人才，主要面向业务员和财会职位。青岛啤酒总部招聘一般都是内部招聘，除非你是行业中经验丰富的高级人才才可能被挖来，其他都是内部一步步晋升或者招聘。你对青岛啤酒了解太少，建议你去青岛啤酒网站看看，青啤是一个很庞大的体系，几句话没法和你说清楚。11年的招聘马上启动，请关注青岛啤酒网站，里面信息很全，祝你成功!如有疑问，请追问。

不知道你是否是销售类的管理培训生，我就销售类的管理培训生做解答：青岛啤酒管理培训生主要的发展方向有两类：男生走的是销售管理层，如果一年内你在公司干的好，会坐上主管或者销售专员。因为青岛啤酒销售类的离职率很高，一年之后留下来的都是精英，而且公司很看重这些能留下来的员工，到时候即使你没能晋升，你也可以向公司提出调往其他地方的要求。女生可以往文职方面发展，女生刚开始进去是做销售的，但公司从照顾女生出发，一般女生做三个月销售都可以转职能类，不过至于以后的发展，文职类肯定是没销售类的发展前景好。在青岛啤酒做销售很辛苦，整天跑终端，日晒雨淋，但是在那工作都一样，更何况青岛啤酒给的待遇不差，个人发展空间也不错。如果还有其他问题，愿意进一步解释。

我觉得青岛啤酒的待遇和发展应该都不会很差吧，毕竟已经属于世界知名品牌了

注意，我是以一个原青啤管理培训生身份给你说，所谓管理培训生，就是骗人的外表，我原来在湖北青啤。简直就是血泪史。开始刘柳说管理培训生多好，老子哦，后来就是到乡卡卡买啤酒，主要是搬啤酒，给经销商搬。你就是经销商的小工。所谓待遇，每月的基本工资都是要扣的，最后发到手里1200都不错了，什么行政费用都虚的，没有的事，吃住自理，每月不借钱就烧高香了。每天早上开会，就是听大区管事的吼我们，骂我们，走有的就是小学文化，你说你愿意做吗？还有就是什么升职，我看着就笑了，里面都是关系户，一个得道，鸡犬升天。例如一个人当了大区老总，那么下面的小老总，主管基本上都是他的亲戚，并且都是一群只拿钱不干事的。。。。你只有做事的命。如果你个青啤签了三方协议，那你就亏大了，因为他们会折磨的你情愿交违约金的。我可以这么说，他们就是打着管理培训生的旗号赚大家的违约金。湖北的情况是这样。

青岛啤酒的储备人才也就是管理培训生，青岛啤酒很重视人才的培养，特别是应届大学生的培养，公司会给新进的大学生进行集中的培训，在培训中，学员有机会跟公司的管理层进行直接的对话，有不懂的可以直接问。而且，青岛啤酒的管理层各个都是高手，不管是在销售经验还是个人修养上，都是值得大家学习的。男生可以往主管、销售专员方向发展，我所接触到的青岛培训生，有一年坐上主管的，也有当上销售专员的，不过这一年会很辛苦，只要坚持就好了，到那都是工作，何况青岛给的待遇不差。女生可以往文员方向发展，女生招进去刚开始三个月可能是做销售的，但之后公司也会照顾到女生，都会让女生往文职方向发展。青岛啤酒管理很人性化，你能走进青岛啤酒，很幸运。

青岛总部不会招聘刚毕业大学生的，只是营销中心每年都招聘管理培训生作为储备人才，主要面向业务员和财会职位。青岛啤酒总部招聘一般都是内部招聘，除非你是行业中经验丰富的高级人才才可能被挖来，其他都是内部一步步晋升或者招聘。你对青岛啤酒了解太少，建议你去青岛啤酒网站看看，青啤是一个很庞大的体系，几句话没法和你说清楚。11年的招聘马上启动，请关注青岛啤酒网站，里面信息很全，祝你成功!

管理培训生,顾名思义就是作为以后基础管理储备用的,其实在青岛啤酒还有一个发展方式,就是能不能熬的住,因为大学本科毕业做业务工作要有一定的压力,说累也累点,所以半年,一年以后会有很多和你一起来的都走了,只要你不是IQ太低就会有一些机会,能不能把握住还要看个人能力与运气了 你要知道,青岛啤酒的管理培训生是很受其它快消品行业的喜爱的,因为青岛啤酒的围观运营体系完善,现在已经是全国的模范了,就算你以后想掏槽也会有很多的选择机会的.