1，安阳市隆骐置业有限公司什么时间成立的法人是谁在建项目是什么
2010年6月成立的，
2，安阳市开发区高中的领军人物
开高第一任校长：杨杰开高第二任校长：任侠开高第三任校长：管海涛
3，安阳交通局跟局长开车的是正式的吗
非正式的
是的 局长开车的是正式的
4，安阳哪里有不错的老中医
东工路有一个叫李庆熙中医门诊的，是原地区医院的老中医，可以去看看，很有水平的
地区医院有个副主任医师,我前几天在她那看过还可以姓什么忘了,但那个姓不大众化是个女的 ,5,60左右的样子
5，安阳市非法集资指挥办书记希望段书记尽快处理拖欠工人工资问题 搜
拖欠工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。 《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。