1，工资待遇
3000
3500元，加三险一金
看在什么地方。，因人而异了，地区差异大的基本工资也不会太高
看你从事什么工作，策划，营销这类的工资可想而知，文员，技术人员那就死工资，剩下靠自己进修
要不爬关系了，反正想拿钱多，要付出东西，没有好事是白掉的
2，工作工资待遇
工资待遇是进入工厂时就就应该谈到的，根据合同上约定的工资履行就好了，如果是因为你自己的原因，那么只能换一家公司了，另外如果你是年轻人，刚工作，那么我个人建议你应该谦虚好学，多干一段时间，了解自己的情况，不要操之过急的下结论
1.换工作 2.进修 学历高工资就高，工作就轻松 3.做老板
3，工资待遇是多少呢
01首先工资就是你工作所得的报酬，你需要分清楚税前工资和税后工资，这是有区别的。现在一般的工资都会是岗位工资加绩效工资，以及工龄工资来构成你的基本工资。02奖金，工资待遇里面是要包含奖金这一样的，不管有没有，都要和人力说清楚，包括年终奖或者项目奖什么的，很多人的奖金是它工资的大头。03补贴，工资待遇里面是包含补贴的，常见的有饭补，交通补贴，有的单位有购房补贴和买车补贴，这些也是工资待遇的一部分。04福利，这是包括你的假期，年假，节日假期等等，以及一些法定节假日，生日福利等等，包括妇女的孕假，产假等等。05股票或者股权，很多公司为了提升员工工作的积极性，会给员工股权或者让员工参与购买股票的机会，尤其是即将上市的公司。06五险一金，一般指的是养老、医疗、失业、工伤、生育保险以及住房公积金，尤其是要注意每个单位缴费的基数，如果远远低于你的实际工资，那么就需要你去更公司或者社保局反应。
请问哈现在油船的三管待遇是多少啊？ 谢谢！
