三个点是多少，三个点是多少 例如 4500元的3个点是多少

三个点就是百分之3，4500三个点就是135.

付费内容限时免费查看 回答 X数的Y个点即X*Y%。销售人员完成一万元销售额的话,其提成额度为10000元*3%=300元。 提成的方式类似计件制,有全额提成和超额提成两种。

35万的3个点是1050元。三个点一般是指三个百分点也就是3%，35000按三个点算就是35000*3%=1050元。一般代理商收取佣金是按照点计算的,也就是我们常说的几个点,收取3个点的佣金。佣金指的是平台为代理商提供的酬劳，点差指的是每交易一种货币兑所需要支付的手续费。 手续费指的是点差。

3个点是0.03。比如：500提成3个点计算得到15，计算一个数的提升问题比较简单，我们只需要知道提成的金额和提成的比例就可以了。例题：题目中告诉我们的数两个是一个是提成的金额是500，提成的点是3个点，所以我们先将这个3个点化成小数，可以得到0.02，然后再跟这个提成金额500相乘就可以得到，500×0.03可以得到500*0.03=15。分数化小数可分为三种情况：1.分数化为有限小数。一个最简分数能化为有限小数的充分必要条件是分母的质因数只有2和5。2.分数化为纯循环小数。一个最简分数能化为纯循环小数的充分必要条件是分母的质因数里没有2和5，其循环节的位数等于能被该最简分数的分母整除的最小的99，9形式的数中9的个数。

百分之三。例如：底薪1200元，提成3个点，即按销售额的3%计算提成。例：某员工月销售额10万元，可得提成3000元，则该员工的月收入为4200元（底薪+提成）。 提成比例：对于提成制来说，确定合适的提成比例是非常重要的，合适的提成比例会对于业务员产生努力工作的诱因，比例太低不具有激励性，比例太高影响企业盈利，所以考虑市场行情和企业战略确定合适的提成比例是很重要的。提成参考原材料类：橡胶塑料 6%-10% 、精细化工 5.5%-8.21% 、纺织冶金 8%-15% 、其他 7%-20%工业品类：机械行业 10%-15%、设备行业 6%-20%、电工五金5%-12%、其他 5%-20数码电器：3C数码10%-15%、办公玩具7%-12%、汽车其他6-12%服装服饰：男装女装7%-14%、童装10%-15%、 鞋靴箱包8%-18%、配饰其他5%-14%以上内容参考：百度百科-提成

300元。三个点就是3%，10000*3%=300提成的方式类似计件制，有全额提成和超额提成两种。全额提成即按照总的销售额的一定比例提成，浮动工资制；超额提成顾名思义即保证完成一定的基本业务量，超额部分会有提成的奖金，当然这种方式员工会有一定的基本工资。可以按照个人业绩提成，也可以按照群体的业绩提成。提成参考原材料类：橡胶塑料 6%-10% 、精细化工 5.5%-8.21% 、纺织冶金 8%-15% 、其他 7%-20%。工业品类：机械行业 10%-15%、设备行业 6%-20%、电工五金5%-12%、其他 5%-20。数码电器：3C数码10%-15%、办公玩具7%-12%、汽车其他6-12%。服装服饰：男装女装7%-14%、童装10%-15%、 鞋靴箱包8%-18%、配饰其他5%-14%。家居百货：日用品6%-12% 、建材家纺7%-11%、电器6%-14%、美容化妆品：14%-25% 其他 7%以上。

0.03。3个点是零点三。这是因为，10个点等于一，3个点就是3/10=0.3。比如：1万块钱，按三个点算，是300元。根据题意，一万元，即10000元，三个点，即3%,运用乘法，列式可得：＊3%=300所以一万块钱，按三个点算，是300。概念与定义百分数是分母为100的特殊分数，其分子可不为整数。百分数表示一个数是另一个数的百分之几，表示一个比值。百分比是一种表达比例、比率或分数数值的方法，如82%代表百分之八十二，或82/100、0.82。百分数也叫做百分率或百分比，通常不写成分数的形式，而采用百分号（％）来表示，如41%，1%等。由于百分数的分母都是100，也就是都以1%作单位，因此便于比较。百分数只表示两个数的关系，所以百分号后不可以加单位。百分比是一种表达比例，比率或分数数值的方法，如82%代表百分之八十二，或82/100、0.82。成和折则表示十分之几，举例如“七成”和“七折”，代表70/100或70%或0.7。所以百分比后面不能接单位。