去茅台集团当制酒工怎么样，茅台五粮液专卖店店长工资高吗

工资肯定不会低但是要看多高 还得看店长的销售水平了

你好！看老板给你怎么开，没定数，又不是这两公司的员工如果对你有帮助，望采纳。

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茅台制酒工年收入在15万元左右。茅台的待遇是非常不错的，不管哪个工种的普通员工，不算五险一金，一年能有13-15万左右，倒班制，有足够的个人娱乐时间。中国贵州茅台酒厂有限责任公司是一家中国特大型国有酒业公司，注册资金100亿，董事长是丁雄军。总部位于贵州遵义市茅台镇，平均海拔423米，占地约1.5万亩，其中茅台酒地理标志产品保护地域面积为15.03平方公里，员工3.6万余人。产业包括白酒、保健酒、葡萄酒、金融、文化旅游、教育、酒店、房地产及白酒上下游等。其主导产品贵州茅台酒被称为世界三大（蒸馏）名酒之一。

茅台制酒(集团)公司三十年珍品是茅台集团的

没在招工，不过最近打着茅台酒厂旗号的虚假招聘广告倒是很多的，虚假招工骗钱陷阱层出不穷令人防不胜防。套路就是高工资引诱你过去面试让你交体检费。一旦你交了钱就上当了。所以最近找工作千万当心别轻易交钱出去以免上当受骗，找工作还是去当地正规的人才劳务市场找找比较靠谱。最后祝你找工作顺利！

是的

比较累，不过待遇不错，年终奖也不错，还有各种福利待遇好，油盐米酒这些经常发。一：应酬多，巨多，各种聚会，聚赌聚餐，小聚大聚，人情来往吃不完的酒席。不算聚餐，只是酒席的人均月支出人情钱（份子钱）大约2500左右。二：喝酒频率真心让一般人受不了，一上了桌子不喝一两个小时下不来，没有一斤酒量扛不住第几轮敬酒就趴了，很多员工处于亚健康状态。三：人际圈子很小，谁做了点什么事情，哪个新同事是哪个旧同事的邻居的女朋友的闺蜜，谁跟谁是亲家老表家门的，扯来扯去就那么几群人。四：上班时巨累（特指一线生产工，高温，高强度体力活），放假时巨闲（短假一个星期，最长假期有一个多月的）。五：福利待遇好，大厂员工转正三年后年薪大约12万左右，这待遇在贵州来说已经是非常可观的收入了。粮油药品，节日员工酒等等福利补贴。（这两年因为众所周知的原因薪酬有所下降，另茅集团有很多工种及子公司，待遇不一）。以上数据来源自大多数的样本，如果不想融入那样的工作氛围也可以有其他社交圈子，但大部分人过的就是上面那样的生活。

申请调到技术科，或者勾兑室，多就能学会就看悟性和你的味觉感官了。

要成为一名优秀的勾兑师，需要自身的悟性、良好的口感、后天的努力，最好有专业老师的指点，不同香型、类别酒的反复品尝、区别，长期训练而成，时间起码在一月以上。

兄弟，你是哪里？一般每个省白酒行业都会举行相应的培训，你还可以找个师傅训练下了

是的。而且3年后才能转正。是比较卖力的。中国贵州茅台酒厂（集团）有限责任公司（以下简称茅台集团），总部位于贵州遵义仁怀市茅台镇，平均海拔423米，占地约1.5万亩。茅台集团以贵州茅台酒股份有限公司为核心企业，员工人数4万余人，拥有全资、控股和参股公司38家，涉足产业包括白酒、保健酒、葡萄酒、证券、保险、银行、文化旅游、教育、房地产、生态农业及白酒上下游产业等，企业总资产突破2304亿元。社会责任：长期以来，茅台集团奉行“大品牌大担当”的社会责任观，积极践行企业社会责任。一是持续为广大股东带来丰厚回报，贵州茅台酒股份有限公司2001年上市以来的19年，累计分红达757.32亿元。2017年和2018年连续两年被评为中国A股市场市值最高的十家公司之一。二是始终坚持“质量第一”，把质量视为生命，坚守“崇本守道、坚守工艺、贮足陈酿、不卖新酒”的质量理念，大力弘扬“工匠精神”和“绣花精神”，为消费者提供一流产品。三是在市场需求旺盛、产品紧缺的同时，严控市场价格，把“老百姓喝得起、承受得了”作为价格高低的重要检验标准。

贵州算是好的企业了。发不了财，也饿不死。比一般的企业要高一些。

还行，这个和项目的制度有关系，至于怎么发展和执行者有关系，也就是创业人。独自创业讲究方法。俗话说“方法不对努力白费”　　不管做什么项目，需要坚持不懈努力的前提下，讲究方法。当然，项目不成功一部分原因在项目的本身。这个时候，要想项目是否适合自己发展，项目是否适合团队等等因素影响，希望礼华老师的回答能够帮助到你

茅台酒厂每天工作5小时，月薪过万却依旧招不到人，原因十分现实喝酒在中国是非常常见的一件事情，在大大小小的餐桌上酒似乎是必不可少的一样东西，而且在中国一直有一句古话，那就是“无酒不成席”，有此可见酒在中国人心目中的分量。说道中国的酒，有一款酒是大家都非常自豪的，那就是茅台。茅台现在被大家称为是国酒，而且在国外也有一定的名誉，面对如此熟悉的酒，想必大家都十分好奇在茅台酒厂上班是一种怎么样的体验，但是事实上并非大家所了解的这样。茅台酒厂每天工作5小时，月薪过万却依旧招不到人，原因十分现实茅台相信大家对它多多少少都是有一定的了解的，毕竟在酱香型的白酒中占据一定的地位，所以就要不少人对茅台制造过程感兴趣，都想知道在茅台酒厂上班究竟是一种什么样的体验，而且这么多年以来，茅台的热度都不曾降过，虽然售价比较贵，但依旧有不少的人愿意买单，所以每年的销售量也都是不错的。所以茅台酒厂也需要多招一些人手，而且茅台所给出的工资也是比较高的，年薪一般在13万左右也就是月薪是过万的，最关键的是每一天的工作时间也就是5个小时，面对这样的薪资待遇肯定有很多人都非常羡慕，想前去上班，但事实上并非如此，即使在一些大城市有些人的工资不如这么高，但依旧是不愿去上班，这究竟是什么意思呢即便是酒厂但是对学历还是有一定的要求的，但是拥有高学历的都偏向于大城市工作，这样一来的话求职的人就少了很多，而且茅台的口碑一直都非常好，这与酒厂对酒品质量的严格把控密切相关，而且茅台酒在制作的时候过程比较辛苦，制作工艺复杂，生产的车间环境状态也是很多人都无法接受的，里面的温度也是偏高，就算每天只需5个小时的工作时间，但依旧有大部分人不喜欢在里面上班，所以大家也都觉得就算是工资低一点也不喜欢前去求职。在加上茅台酒在生产的时候是需要严格保密的，就算是招聘来的新人也是要对其保密，而且在生产的车间里，制作工艺比较机密且复杂，要想得心应手的话是需要长期的坚持和积累才能胜任的，在上岗之前还需要进行长时间的培训。茅台的制作过程是很耗费力气的，生产员需要将大量的粮食进行翻炒，还要时刻都保持状态，不能停歇，一旦停下来的话就会影响粮食的品质，这样高强度高负荷的工作很多人都承受不来，自然就不会求职，即使是月薪过万，依旧也招不到人。很多人觉得这样的原因是十分现实的，现在的社会环境已经和以前不一样了，大家最工作环境的要求也越来越高，虽然茅台厂开出的条件非常诱人，但是在经过种种利弊权衡之后，依旧有不少的人不愿意从事这样的一份工作，对此你有什么想说的吗？如果是你，你会愿意吗？

你不提，领导那么忙就忘了哈…看哪天领导心情好，提一下呗，前提是你认为你的工作做的很好…

堤薪后待遇怎么写

可以直接大胆的和经理提出，前题是你必须在工作中是你可以、你行。如果你只是单方面认为你可以、你行的话恐怕还不行，你要使其他人也认为你可以、你行。工作的薪资如果和工作的年限相提并论的话，那么这个公司的员工也许都是在混日子。

首先，你应该对经理说，今年物价价钱涨的太多，，买点东西一个月的工资就没有啦。。我希望我的工资能涨点，上一年半的班我还攒不下钱呢。。家里也不允许这样。。

在京东有伯瑛官方旗舰店，可以去京东了解，京东官方旗舰店应该是值得信赖的。

伯瑛酒是由传统茅台酒工艺三大传承家族之一的“王茅”家族，精心研制开发，再由贵州五星酒业集团茅台镇五星酒厂荣誉生产，由人民功勋艺术家薛瑛先生代言。1915年，美国举办“巴拿马万国博览会”，“王茅”“华茅”两家烧坊送展，荣获金奖。解放后，“王茅”“赖茅”“华茅”三大烧坊合并为茅台酒厂。“王茅”后人传承先祖佳酿秘方，创建贵州茅台镇五星酒业集团伯瑛酒。贵州五星集团总资产20多亿，有6间基酒厂，600多个传统发酵池，5条现代化生产线，2600多名员工。之前伯瑛酒主要走专供渠道，口碑非常好。2017年开始走向大众化，服务理念：让老百姓喝物美价廉的茅台——伯瑛酒。目前还没太多人知道和了解，不过喝起来口感很好，酒体醇厚，空杯留香，纯粮食酿造，不上头，不口干。和茅台同样的品质，现在价格还不到茅台的一半，可能是因为现在品牌推广期原因，很多纯粮酿造白酒都提价了，它们还没有提价。我在京东上买了几次。

看你是什么岗位，我是操作工。宿舍一般，入住要亚100多（忘了），工作环境在室内。因为我是在正极那，工作环境好。每天工作12小时，一个星期一倒班，倒班时上20个小时，从中午12点到第二天早上8点，一个月最多休息2天（说是俩天，其实忙的时候一天都没有）。工作很累人，感觉就是流水线工作一样。工资我不知道（因为我干了三天就跑了），押金不给退（宿舍）。总之，你要是操作工的话，千万别去。别的就不知道了。

千万别去捷威动力，简直是一家管理巨混乱、主管们巨奇葩的烂公司。总是延迟发薪、还有各种各样恶心人的行为，比如：人资总是查你中午吃饭打卡记录，看你有没有提前去吃饭，如果有12点以前的打卡记录，那就证明你很闲，没有工作做；总是叫办公室职员去支援车间，还必须一个人干满一个班，整整12小时；还得经常加班，包括周六日，不让报加班，天天有来无回，恨不得你住在公司不要走；天天开会，每个会至少6个小时，主管开会内容就是同样的话题无数遍地重复！云云 就不一一赘述了！！！！！！

天津捷威毫无人性，企业文化压榨劳动力，善于利用廉价劳动力，擅长利用劳务派遣工，推卸社会责任，企业没有任何良知

谁去谁知道，没有休息日，不能请假，不能休息，一天工作8小时外还要加班2到4个多小时，有时还要上大通班，天天挨骂，如果你喜欢被虐就去试试，骗你死全家

蛮不错的，老板比较温柔，工资待遇也很好