烟草公司的薪酬待遇也分地域和职位，略有差别。中烟公司的业务岗位，待遇平均在20万，人人都说公务员好，那不是客观公正的，现在真正待遇好的是烟草公司的人，他们垄断市场，唯此一家，不但没退休的各种待遇好，用他们的员工在与我闲卿时的话，每个月除了发钱还是发钱，其他各种福利除了老婆不发，其他都发。
1、烟草公司的待遇如何？
烟草公司(烟草专卖局)作为国家财政收入的重要部分，一直以来大家都对此梦寐以求。但也有人反映烟草公司也只是国企一种，工资水平也就和基层公务员差不多，其实，烟草公司的薪酬待遇也分地域和职位，略有差别。但是只要你是烟草局的正式工，工资待遇是很不错的，首先，中国烟草的入职门口低。比之其他动不动就需要硕士博士等老牌国企大哥的学历要求，中国烟草的招聘门槛却很低，许多岗位只要是全日制普通高校专科及以上学历的人均可报考，这一点让很多考生眼红不已，
其次，关键烟草的待遇。根据知情人员透露：一、普通办公室职位(譬如人事科、财务科、营销中心、办公室)年薪大概10-15万，指的是包括所有福利的，譬如浙江烟草近年来新入本科生，月到手5K，年薪6万，奖金2万，公积金一年2万多，养老金等2万多，每月的一点补贴，过节的一些卡券，一点报销，不超过1W;二、某些高待遇的岗位，沿海的某些烟厂，比如广东中烟的卷烟厂，到手月薪10000以上，年薪待遇高于15万。
而中烟公司的业务岗位，待遇平均在20万，这就比很多公务员岗位待遇好很多了，不愧有“金饭碗”之称。最后，中国烟草的神秘感，虽然烟草和我们的生活息息相关，但是跟老师、医生、公务员不一样，普通人的身边很少会有烟草行业相关的朋友。根据历练的应聘竞争比例来说，烟草竞争比例稳稳的超过1:100，竞争激烈程度直逼公务员考试，据考生了解，考试难度只高不低!，
2、烟草公司的合同工待遇怎么样？
烟草公司不是校招或者社招进入正式职工序列的，无论是合同工，还是劳务派遣人员，待遇都不怎么样，和正式工可以说是天差地别。以小公所在西部三线城市为例，烟草公司普通正式员工每月扣除五险一金到手大概5000 ，全年计入公积金、年终奖及各项福利，收入在12万到15万之间，如果是中层干部，年收入递增30%。为了应付一些临时性任务和阶段性工作，烟草公司也招聘了一些临时聘用人员，合同一年一签，给出的月工资3500，扣除五险一金后，实际到手2700元每月，
此外，一个季度有500元的季度奖励，年终有2000左右的福利，一年到头满打满算年收入不超过5万，相当于正式职工的三分之一。即便如此，很多人还抢着干，一来收入还算过得去，比政府公益岗位两千多的工资普遍要高，二来工作环境比较好，相对也轻松，而且说是在烟草公司上班，面子上也过得去，在小城市就是这样，平台小，圈子集中，面子比天大。
3、烟草公司副科级干部退休后，待遇如何？
谢谢邀请！人人都说公务员好，那不是客观公正的，现在真正待遇好的是烟草公司的人，他们垄断市场，唯此一家，不但没退休的各种待遇好，用他们的员工在与我闲卿时的话，每个月除了发钱还是发钱，其他各种福利除了老婆不发，其他都发，我们同一个小区原市烟草公司的一个退休的副科，要说职务和资历比我这个退休的堂堂公务员差一大节，但人家单位好，每个月除了应得养老金，还有单位发的这个补助那个奖金加起来乖乖里格弄，比我要多一半，这就是烟草公司一个副科退休后月收入最少也有一万二、三，在过年过节时还有另外补助，对此，我们小区内的几个政法口子退下来的老同志不眼红，谁叫他们单位好呢！。
4、乡镇上的烟站有机会调到镇上的烟草公司吗？在烟站上班待遇怎么样？
机会肯定有，我不是烟站单位，但前期也在乡镇上，跟你一样，有着极其强烈的调到城里的欲望。花费数年，几经周折，终于实现了这个愿望，个中体会和经验与你分享，一、不放弃想法，时刻寻找机会，俗话说“机会总是留给有准备的人”，如果遇到挫折，希望渺茫，你干脆放弃了。那么以后这方面的消息就会变得迟钝，也就越来越安于现状，失去了动力。