丘凤香律师简介，律师欢迎光临

你要这样去看 不去搭理他 不去听他的任何东西 狗咬你一口 你还能反咬吗 哥们

曾导军律师是长沙的一位知名律师，他不仅是著名企业法律风险防控专家，还是湖南图邦律师事务所创始人，具有相当丰富的实战经验。

律师是杀人不用刀的强盗，唯利是图的小人，为了利益不择手段，颠倒黑白，做假证，不惜违法犯罪。

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团队以法学博士居多,包含刑法、刑诉法等多科类博士，并且有行政法博士，成功案例不少，律所开了14年了，其中主任律师都是上过电视的，有很多法制节目采访。

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首先，适用不定时工作制是需要劳动行政部门审核批准的。如果你的岗位未被批准，公司单方面适用不定时工作制是违法的。公司应当按照劳动法规定支付加班工资。即使适用不定时工作制，法定节假日上班也是要支付加班费的。其次，如果公司没有制定绩效考核方面的规章制度，公司扣发工资必须有合法依据，否则就是克扣工资，属于违法行为。再者，劳动合同与承包合同不是一回事儿。即便承包合同解除了，并不表示你和公司的劳动合同也同时解除。劳动合同在期限内仍然有效。

您好，我是河南（郑州）荟智源策律师事务所律师，为您解答如下：如果你的伤情经鉴定不构成轻伤以上伤情的，就不涉及刑事案件，就不会追究对方的刑事责任，自然会销案。但你的损失是完全可以要求对方赔偿的，包括医疗费、营养费、误工费等等都可以要求对方赔偿。如有问题可以直接与律师取得联系。希望您的问题早日得到解决。