贵州茅台酒股份有限公司201厂待遇，茅台股份201罚款是交现金还是在工资里扣

工资

它是十分规范的公司，公司待遇、五险不会低，值得关注。

你是交大的吧，你要是想搞研究就去大连电力牵引，但是本科去了没什么发展。所以我觉得长客如果能去的话，待遇是很不错的

奥特迅电力设备股份有限公司的实力还是不错的，在那里做标书，每月底薪有5500+，然后业绩提成从3000-8000不等。年终奖金从1万到4万之间。三险一金。祝你好运！！

佳木斯电机股份有限公司是以佳木斯电机厂作为主发起人，按照现代企业制度于2000年6月设立的股份制企业，隶属于哈尔滨电站设备集团公司。2008年，公司引进战略投资者---建龙集团，进行了资产重组。 相关待遇： 1、薪酬：硕士生3100/2700，本科生2100/1800/1500元。 2、福利待遇：签订正式合同后公司为其缴纳“四险二金”，为本科及以上学生提供租房补贴或安排公司公寓住宿；按国家规定享受各种法定假。 3、试用期：三个月，见习期十二个月（含三个月试用期），签订三年劳动合同。

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您的回答会被数十乃至数万的网友学习和参考，所以请一定对自己的回答负责，尽可能保障您的回答准确、详细和有效杭州科利化工股份有限公司薪资福利待遇情况平均月工资： 未透露 【马上发布】 年终奖金： 未透露 五险一金： 提供养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和住房公积金 过节津贴： 有 车补： 未透露 饭补： 未透露 房补： 未透露 通讯费： 未透露 带薪假期： 连续工作满一年可享带薪年假 免费体检： 提供年度健康检查 集体旅游： 有 员工培训 ： 提供全面的培训计划 同行业平均工资水平（应届毕业生起薪）工资待遇： ￥1803|￥1803 注：此参考数据仅代表同行业平均的大学应届毕业生（包括大专、本科、硕士和博士)的平均起薪,不代表杭州科利化工股份有限公司的工作水平，更不代表你在杭州科利化工股份有限公司工作能拿到这个工资。个体的工资与公司的业绩、个人的表现、个人的学历和职业技能等因素有关。同地区平均工资水平（应届毕业生起薪）工资待遇： ￥1912|￥1912 注：此参考数据仅代表同地区平均的大学应届毕业生（包括大专、本科、硕士和博士)的平均起薪,不代表杭州科利化工股份有限公司的工作水平，更不代表你在杭州科利化工股份有限公司工作能拿到这个工资。个体的工资与公司的业绩、个人的表现、个人的学历和职业技能等因素有关。

杭州科利化工股份有限公司薪资福利待遇情况平均月工资： 未透露 【马上发布】 年终奖金： 未透露 五险一金： 提供养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和住房公积金 过节津贴： 有 车补： 未透露 饭补： 未透露 房补： 未透露 通讯费： 未透露 带薪假期： 连续工作满一年可享带薪年假 免费体检： 提供年度健康检查 集体旅游： 有 员工培训 ： 提供全面的培训计划 同行业平均工资水平（应届毕业生起薪）工资待遇： ￥1803|￥1803 注：此参考数据仅代表同行业平均的大学应届毕业生（包括大专、本科、硕士和博士)的平均起薪,不代表杭州科利化工股份有限公司的工作水平，更不代表你在杭州科利化工股份有限公司工作能拿到这个工资。个体的工资与公司的业绩、个人的表现、个人的学历和职业技能等因素有关。同地区平均工资水平（应届毕业生起薪）工资待遇： ￥1912|￥1912 注：此参考数据仅代表同地区平均的大学应届毕业生（包括大专、本科、硕士和博士)的平均起薪,不代表杭州科利化工股份有限公司的工作水平，更不代表你在杭州科利化工股份有限公司工作能拿到这个工资。个体的工资与公司的业绩、个人的表现、个人的学历和职业技能等因素有关。

听说还不错，但是环境令人担忧啊……

科利化工的氯化聚乙烯（cpe）不是你说的聚氯乙烯（pvc）哦，相对许多其他化工厂来说污染算小的。他主要的污染是粉尘、酸水和噪声。不知道你是做什么职位的。如果是文员、技术员（不过看你把cpe说成pvc，看来你应该不是搞技术的）的话这几个方面影响不到你，因为你不需要怎么接触生产。而且就算是接触生产，对身体也没什么损害，因为厂区里的生产都是在密闭容器里的，排放的尾气里会有少量氯气，但是也要经过尾气处理。不过有时离生产较近时也会有点味道，但好在氯气不是那种累积毒性气体，只要你及时离开，不要大量吸入就行了（制造部的领导办公室都在车间附近，有的领导都干这么多年了什么事也没有）。你自己在厂里参观一下就明白了，这家厂在环保、卫生方面比好多国企都不差（相当多一部分工人辞职的理由居然是无法接受总是要打扫卫生，哈哈）。但是包装车间的环境粉尘非常大，没事不要往包装车间去。不过刚才说的是cpe车间，听说现在他有几个车间是做相对有些毒性的助剂，如果你的工作不需要去那几个车间就没事。不得不说的是，其实只要你遵守规则，还是没什么危险的（厂里还是非常重视安全的）。待遇方面我在那家公司的时候没有公积金，他和你说有的话你最好还是问一下：这个公积金是公司给你交一半还是都从你工资里扣。科利整体员工的收入还好，相对其他公司还算处于中上游，毕竟这几年这公司发展得很顺、很大，效益特别好。我是两年多前离职的（与公司无关，只是想回家乡发展），当时公司还没有什么企业文化，就是工作、发钱，现在看以前同事的空间里好像也经常有点活动了。这家公司最大的优势就是有一个足够大的平台让年轻人磨炼，作为这个行业的全球最大的生产商，这家公司很年轻，里面很多人都是年轻人，如果个人能力不错的话，应该还是很有发展空间的。