千台春酒厂搬迁，请问白酒企业迁址问题

第一、到发改部门备案第二、环保局的环保评估第三、县、市、省发改部门的批复文件第四、拿着发改部门的批复到省技术监督局换证。

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你好，赶酒会收集了一些厂房搬迁所需手续供参考，不过关于白酒厂搬迁需要办哪些手续？还是建议你去相关部门详细咨询一下，免得走冤枉路哈。　　厂房搬迁手续：　　1、你可以将原厂注销，再到新址重新办理营业执照，其它的证照当然也就得重新办了(这样不太好)　　2、也可以按企业变更办理。　　首先，你得先到要迁入辖区的工商局申请，如果是有限公司的话，需提交股东会或董事会决议(关于变更地址的)，营业执照复印件(加盖公章)、委托代理人的授权委托书(制式的，各地工商局都有)，要迁入工商局接到你的申请后，会给你开具调档函，你凭调档函到原工商登记机关提取原始档案。然后，你在档案不拆封的情况下，交给要迁入工商局，按正常变更地址登记情况办理即可。具体表格和手续一般当地工商局会当面对你一次告知，也会有样本提供给你，不在这里多说。　　3、变更执照后，在一个月以内，你要到税务、劳保、海关、技术监督、银行等部门办理办更手续。税务技术监督也是按迁入办理。(注意，在工商部门办理变更的材料或变更证明你都要留好复印件，其它部门都会要你提供的。)　　4、工人安置方面，可以随厂走，也可以在领取一定的安置费用后另谋职业，这得凭职工自愿，不能强迫的。(工人到单位应该有合同的。)

不需要什么手续，只要你所委托的生产厂家有正当的生产手续和注册商标，然后你写一份委托书由双方签字和经过公证处盖章，就有法律效应

按相关的法律规定，补偿金的发放标准是，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。另外，月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。　　相关法律规定《中华人民共和国劳动合同法》　　第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

你好！你们公司呼悠你呢~有哪条法律法规或政策这样规定的？现在说的改制企业一般都是国企改制，企业员工可以自主选择是否继续在重组后的新公司任职。如果员工自己不愿意，企业应根据相关政策给予员工相应的补偿金，也就是俗称的“买断”，员工身份置换后可以自主择业。仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。