新疆酒空间酒业有限公司面试，面试题 如果我要把你调到新疆分公司去你能接受吗

不能，离家太远会忘记故乡

我也不确定，还是看看专业人士怎么说。

2012年新疆公务员面试规定、面试的流程详情见： http://url.cn/4KkpAL笔试成绩公布时间：2012年6月27日面试时间：2012年7月17日—21日体能、体检时间：2012年7月22日—27日公示时间：2012年8月15日

新疆公务员面试也是按照国考的结构化面试来考察的，一般分为7个测评要素，（个人总结）：第一：求职动机与拟任职位的匹配性；第二：综合分析问题的能力；第三：应变能力的考察；第四：人际关系的处理能力；第五：组织协调能力的考察；第六：仪表第七：语言表达能力和思路条理清晰 论坛里有帖子啊.~~你可以找找看

需要过线才能参加面试，这6人里面有过线的就可以参加面试。

面试很公平，没有关系，只要你个人有实力，完全可以顺利通过。也许你听到很多人说公务员面试需要有关系，其实，那些都是考不上，结果下来的一种借口。只要有实力，你绝对可以考上。摆正心态，好好复习，祝你成功！！

注意，你要知道面试官问你每个问题的目的是什么。每个公司的人力资源总监都希望公司的员工能踏踏实实的在公司长期工作，所以就这个问题而言是看你是不是容易跳槽的人，然后他从你的语气里分析你是不是个踏实肯干的好员工。 要让我回答，我就列举几点这个单位对于我的好处，例如离家近啊、有发展空间啊、企业文化好啊。。。。然后再说，所以我人为还是贵公司对我吸引力更大，今后我也会踏踏实实的为企业做贡献的。 回答完毕

错， 应该是看 哪个单位可以给我更大的发挥空间，我将选择谁.

我只到贵单位应聘

1圆形的井盖可以由一个人搬动，因为它可以在地上滚。 2圆形的井盖不必为了架在井口上而旋转它的位置。 不过楼主可以看看人家怎样答题的： 理查德·范曼在微软找工作 面试官：现在我们要问一个问题，看看你的创造性思维能力。不要想得太多，运用日常生活中的常识，描述一下你的想法。这个问题是，下水道的井盖为什么是圆的？ 范曼：它们并不都是圆的，有些是方的，的确有些圆井盖，但我也看过方的，长方的。 面试官：不过我们只考虑圆形的井盖，他们为什么是圆的？ 范曼：如果我们只考虑圆的，那么它们自然是圆的。 面试官：我的意思是，为什么会存在圆的井盖？把井盖设计成圆形的有什么特殊的意义吗？ 范曼：是有特殊意义，当需要覆盖的洞是圆形时，通常盖子也是圆的。用一个圆形的盖子盖一个圆形的洞，这是最简单的办法。 面试官：你能想到一个圆形的井盖比方形的井盖有哪些优点吗？ 范曼：在回答这个问题之前，我们先看看盖子下面是什么。盖子下面的洞是圆的，因为圆柱形最能承受周围土地的压力。而且，下水道出孔要留出足够一个人通过的空间，而一个顺着梯子爬下去的人的横截面基本是圆的，所以圆形自然而然地成为下水道出入孔的形状。圆形的井盖只是为了覆盖圆形的洞口。 面试官：你认为存在安全方面的考虑吗？我的意思是，方形的井盖会不会掉进去，因此造成人身伤害？ 范曼：不大可能。有时在一些方形洞口上也会看到方形的盖子。这种盖子比入口大，周围有横挡，通常这种盖子是金属质地，非常重。我们可以想象一下，两英尺宽的方形洞口，1到1.5英寸宽的横挡。为了让井盖掉进去，需要抬起一端，然后旋转30度，这样它就不受横挡的妨碍了，然后再将井盖与地平线成45度角，这时转移的重心才足以让井盖掉下去。是的，方形的井盖的确存在掉下去的可能，但可能性很小，只要对负责开井盖的人稍加培训，他就不会犯这样的错误。从工程学来看，井盖的形状完全取决于它要覆盖的洞口的形状。

井盖是圆型是因为只有圆型的才不会掉下去，不信你试试，任何型状的盖子都很容易掉下下水道的。至于第二个问题，我想是成吉思汗想把跳蚤带去引发欧洲的恐慌吧

第一个很好回答，第二个就不动了

复杂,头都大了

对欧洲来说，他的经济，政治，文化上会有很大的帮助。因为他们会知道努力，废寝忘食，这样才能达到目标。外在不重要，重要的是没再。 井盖是圆的因为占地面积最小，利用空间最大，最节省钢铁！还有就是，在打开井盖的时候，利用圆的滚动性，节省力量！（只有实际操作，才有所体会的）假如是方形的，开关时要小心井盖通过对角线掉下去。圆形的就无须担心了。还有:承重时,受力均匀,不易变形容易增加防盗功能

占地面积最小，利用空间最大，最节省钢铁！，在打开井盖的时候，利用圆的滚动性，节省力量.假如是方形的，开关时要小心井盖通过对角线掉下去。圆形的就无须担心了。还有:承重时,受力均匀,不易变形

根据学校的不同会有所不同，大致的方向是，各种杯赛的部分题目以及超前高一和高二的一部分内容

你好 面试中很多问题都是讲究答法~，我写了十个常见的例子，lz你根据这个思维自己去延伸其他的问题答案出来，祝你工作顺利~！~！~！ 1.你希望5年后有什么成就？ 答：未来的事谁都难预测，但从希望来看我希望能把自己从执行层提升到管理层面(一方面让人觉得回答沉稳，一方面显示自己有一个大的方向和目标) 2.你找工作主要考虑因素有哪几个？ 答：从注重性高往低的顺序排列我认为是：一、发展空间 二、工作氛围 三、薪资待遇(既回答了问题 又表明了自己对一份好工作的看待角度！) 3.你喜欢什么样的领导或单位？ 答：我前面讲到了我的目标是5年以后把自己提升到管理层人员，那么在这之前我觉得要学会管人，用人，首先要学会怎样为人所用，所以领导和单位没有喜不喜欢只有适不适合，我相信我的选择我一定不会后悔，我选择了贵公司，我必定对贵公司的情况有所了解，没有十足把握我不会来面试的！(这个问题实际上算半个陷进，每个人都有自己喜欢的对象，但是回答又是另外一回事，这个和前面自己的理想串联起来，然后表明自己对管理的悟性，说不定就直接让你上管理岗位了 呵呵~！) 4.这工作与你的专业不对口，你会适应吗？你该怎么办？ 答：呵呵，这个就要看与我的职业规划冲突有多大了，我只能说我会坚持自己的原则！(简短有力，说会适应都是虚的，谁知道 是不是！) 5.你能接受别人的批评吗？特别是受了冤枉。你该怎么办？ 答：有了反面言语，首先要做到自己心里先有底，对于上级的批评无论对与错我觉得先要做的是虚心接受，就算是冤枉也可以理解上级的管人心切的心态，对于自己也是一个很好的反面教材，呵呵，但我有我自己的原则，对于冤枉我的底限是必须澄清！ 6.赚钱与发展空间，哪个更重要？你还有什么补充吗？你还有什么要了解吗？你还有什么要求吗？ 答：总的来说一辈子工作就为了赚钱养家糊口，但是赚钱也有技巧，一昧的去贪图眼前小利而忽视了长远的稳定和发展，肯定是错误的，所以有人赚钱少有人赚钱多，我当然想做那个赚钱多的人！7.你如果来公司，你准备做多久？答：这个主要由自身情况和公司情况结合来决定，就现在的情况而言3-5年是我预想之内！8.你能当几年工人？ 答：就我年龄而言我还可以做20年工人，呵呵，但是我还是希望我最迟在5年之内能冲刺到管理层人员！ 9.你的组长文凭没你高，他又没有你能力强，你能服从他吗？ 答：文凭没我高，其实我一点都不会觉得是优势，但是如果我的上级能力不如我，我更担心的是他能不能成功带领我们团队往前奋斗，会不会绕弯路，甚至对公司有没有影响，如果这些都不会，那么看来他真正的能力我们没看见，我更得向他学习，这方面说不定我就缺乏，但是如果他确实不适合该岗位，不论站在公司角度还是我个人发展角度，我都会争取一试！ 10.一个月500元不加薪水，又干很累，有别的公司薪水又高招收你，你会去吗？1个月给你1200你会觉得太高吗？自己要求一个月800元，不是太低吗？怎么开支？ 答：但说加薪来说 我改变我的选择可能性还是较低，除非自身别的原因，我要求的800实际也不完全就是我想要的，当然我也想要1200甚至更高，但是我在这之前我要确认我自己是否有这个价值，确认我有这个价值之后，我相信公司会给我应的的薪资，800是个过渡选择了~~! http://bbs.cnqh.org/ 企动中国