茅台酒文化讲解员怎么做，怎样做一个合格的酒品推销员

喝酒喝得是文化，文化，记住了就行了。让人家先接受你得文化，你就成功一半了。切不可打价格战1、了解自己产品，相信自己产品 2、免费品尝 3、喊出你的优惠 4、想办法聚集一点人气，创造气氛

业务员的工作相对比较自由,主要是靠自己按排工作时间的.年轻人比较喜欢,因为不受迟到早退的约束.但是,如果销售指标连续完不成的话,那肯定是要走人的.茅台酒业务员更是如此.

精卤灼草虾的制作材料：主料：草虾350克,咸蛋（用黄）1只,香菜少许,香卤汁200克,黄酒75克。 精卤灼草虾的特色：甘香鲜嫩，色泽艳丽。 教您精卤灼草虾怎么做，如何做精卤灼草虾才好吃1、草虾焯水，放黄酒，七成熟捞起； 2、锅上火，将草虾煮熟后捞在盘中，放上咸蛋黄末、香菜末，浇上香卤汁即可。该答案来自中华美食网官方网站

00:00 / 02:0570% 快捷键说明 空格: 播放 / 暂停Esc: 退出全屏 ↑: 音量提高10% ↓: 音量降低10% →: 单次快进5秒 ←: 单次快退5秒按住此处可拖拽 不再出现 可在播放器设置中重新打开小窗播放快捷键说明

1. 政府政策对我们的帮助扶持，我们在这些帮助之下获得了怎样的的成绩；2. 在港台地区的业务，能否有合作；3. 现有业务中在哪些领域有合作，成绩如何，未来在哪些地方还可以合作；4. 新员工的入门培训、待遇福利以及未来发展的空间

1. 政府政策对我们的帮助扶持，我们在这些帮助之下获得了怎样的的成绩；2. 在港台地区的业务，能否有合作；3. 现有业务中在哪些领域有合作，成绩如何，未来在哪些地方还可以合作；4. 新员工的入门培训、待遇福利以及未来发展的空间

兄弟伙，茅台虽是国酒，但并不是每一个中国人都会喝的，有很多人都喝不惯，你做推销就要先把你要做的片区了解清楚。《像这个片区每个月可以出售多少酒，分别是什么酒，这个片区主要消费水平，主要消费对象等等》然后在针对消费群体制作推销计划。不过我觉得，重庆茅台王子酒，茅台迎宾酒不好卖。

讲解员是沟通博物馆和社会的桥梁和纽带,是博物馆发挥宣传教育功能的重要手段。讲解服务使参观者从耳听目染中,直接获得鲜明而确实的知识。服务质量和水平直接影响着观众的受教育和参观质量,影响着博物馆、纪念馆的窗口形象。随着社会的进步和观众文化修养及需求的提高,对讲解员的要求也越来越高,作为一名合格的讲解员仅仅满足背熟讲解词是完全不够的,还必须具有广博的知识层面、较高的学识水平、完备的知识结构和运用知识的能力、驾驭语言的技巧。这要求讲解员在进行文博宣传工作时,要不断地改进的讲解技巧,完善讲解内容。1.以讲为主,讲解合用。文博宣传工作既忠实于文物本身,又体现时代精神,这要求所讲的内容,能够深入浅出,有强烈的吸引力和说服力,在讲的过程贯穿宣教宗旨,旁征博引,有根有据。凡能涉及到的人文历史、科学技术、自然现象等有关知识,视观众群体文化水平与接受程度来讲,充分发挥文物所具备的所有作用。2.发挥讲解艺术的魅力。讲解的艺术表现力,由所针对的具体文物而定,也同时参照听众的水平与要求来选择。

茅台酒为什么会这么贵？原来制作过程那么的复杂，难怪这么贵！ 00:00 / 01:3270% 快捷键说明 空格: 播放 / 暂停Esc: 退出全屏 ↑: 音量提高10% ↓: 音量降低10% →: 单次快进5秒 ←: 单次快退5秒按住此处可拖拽 不再出现 可在播放器设置中重新打开小窗播放快捷键说明

秀才遇到兵，有理说不清，和这样的人确实很难沟通，你刚说兵马俑是千人千面的，其实人也一样的啊，像你遇到的这几个人人社会中真的有很多很多的，不要生这种不值得的气，不管他们怎么想，你只要把你讲解员的工作做到位就行了，有的人无知还把无知当做资本的，淡定就行了

支持讲解员的工作～讲解员讲的就是比音频生动，不要因为少部分人而放弃，加油哦

妹子是陕西历史博物馆的吧 我也曾经在那做过讲解。游客真的是什么样子的都有。你说的那一批游客的确算是最没有素质与文化的那一批人了。第一没办法呀，你做的就是为游客服务的工作，无论他们怎么说怎么理解你还是要把你的工作做完，做好，第二，傻缺织影响你一两个小时，两个小时过后，再见就完了，千万不要让傻缺影响你的生活

……瞎了，这种人出去旅游，还好是在国内，丢脸也就丢在自己家门口，不过做讲解的，看开点吧，这样的游客你以后肯定还会遇到的，中国13亿人，不能要求人人都有素质有教养会尊重他人，你说对么，所以过了就算了，反正他们也就来这一次，如果来二次，你别去给他讲解了……

1)独特的地域环境 　　茅台酒因产于黔北赤水河畔的茅台镇而得名。由于茅台镇地处河谷，风速小，十分有利于酿造茅台酒微生物的栖息和繁殖。上世纪六七十年代全国有关专家曾用茅台酒工艺及原料、窖泥，乃至工人、技术人员进行异地生产，所出产品均不能达到异曲同工之妙。也充分证明了茅台酒是与产地密不可分的关系和茅台酒不可克隆，为此茅台酒2001年成为我国白酒首个被国家纳入原产地域保护产品。 2)特有的红缨子高粱　　茅台酒生产所用高粱为糯性高粱，当地俗称红缨子高粱。此高粱与东北及其他地区高粱不同的是，颗粒坚实、饱满、均匀，粒小皮厚，支链淀粉含量达88％以上，其截面呈玻璃质地状，十分有利于茅台酒工艺的多轮次翻烤，使茅台酒每一轮的营养消耗有一合理范围。茅台酒用高粱皮厚，并富含2％－2.5％的单宁，通过茅台工艺发酵使其在发酵过程中形成儿茶酸、香草醛、阿魏酸等茅台酒香味的前体物质，最后形成茅台酒特殊的芳香化合物和多酚类物质等。这些有机物的形成与茅台酒高粱及地域微生物群系密切相关，也是茅台酒幽雅细腻、酒体丰满醇厚、回味悠长的重要因素，特别值得一提的是茅台酒富含一定的多酚类物质，适量饮用，不伤肝，能治糖尿病、感冒等疾病。 3)复杂的酿造工艺　　如果说茅台酒具有独特的地域和特殊的原料是自然天成之作，那么茅台酒独特的酿造工艺就是能工巧匠之妙。概括茅台工艺的特点为三高三长。　　茅台酒工艺中的三高是指茅台酒生产工艺的高温制曲、高温堆积发酵、高温馏酒。茅台酒大曲在发酵过程中温度高达63℃，比其他任何名白酒的制曲发酵温度都高10－15℃；在整个大曲发酵过程中可优选环境微生物种类，最后形成以耐高温产香的微生物体系，在制曲过程中首先做到了趋利避害之功效。高温堆积发酵是中国白酒生产敞开式发酵最为经典和独创之作，也是其他名白酒工艺所不具有的。高温馏酒：蒸馏工艺本身是固液分离的技术，但茅台酒生产工艺的蒸馏与其他白酒完全不同。 　　茅台酒工艺中的三长主要指茅台酒基酒生产周期长；大曲贮存时间长；茅台酒基酒酒龄长。茅台酒基酒生产周期长达一年，须二次投料、九次蒸馏、八次发酵、七次取酒，历经春、夏、秋、冬一年时间。而其他名白酒只需几个月或十多天即可。茅台酒大曲贮存时间长达6个月才能流入制曲生产使用，比其他白酒多存3－4个月，这对提高茅台酒基酒质量具有重要作用，而且大曲用量大，是其他白酒的4－5倍。茅台酒一般需要长达三年以上贮存才能勾兑，通过贮存可趋利避害，使酒体更醇香味美，加上茅台酒高沸点物质丰富，更能体现茅台酒的价值，这是其他香型白酒不具有的特点。 　　茅台酒工艺的季节性生产指茅台酒生产工艺季节性很强。茅台酒生产投料要求按照农历九月重阳节期进行，这完全不同于其他白酒随时投料随时生产的特点。采用九月重阳投料一是按照高粱的收割季节；二是顺应茅台当地气候特点；三是避开高营养高温生产时节，便于人工控制发酵过程，培养有利微生物体系，选择性利用自然微生物；四是九月重阳是中国的老人节，象征天长地久，体现中华民族传统文化

烟酒店老板开门做生意，图的就是一个利。首先不要说你的酒有多好多好，而是突出你的酒利润有多大来吸引他，达到让他继续听下去的目的。

你好！白酒的品牌非常多，市场状况相似的品种也非常多，客户可选择性的品种也多，所以终端是否认可你非常重要。想做销售先做人，别先推销产品，先把自己推销出去，像应聘时一样再次向终端业主推荐你自己，产品推销成功只是一次成功，自己推销成功则一劳永逸。像学习产品知识和营销知识一样，先研究一下自己，想想自己能给客户带来什么，然后告诉他。并在以后像自己承诺的一样给他提供服务，风雨无阻。以后你做什么产品，他就卖什么产品。记住：别一开口就提卖产品！先推销自己。仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

主要还是要看你们公司的营销方案了，如果公司没有营销方案你们怎么跑嘛！

先学白酒的知识吧

首先礼貌称呼，别提着酒去，先套近乎，然后在聊天中了解他这店每天销售额怎么样？ 其次、针对性的透露些，你所推销的白酒的优势。最后，再推销你的产品。

做好otc 代表应该具备几个特点一是要有勤恳踏实的工作态度；不可否认，otc 代表要比医药代表辛苦4－5 倍，每天otc 代表拜访10 家药店，最少做7－8 次公交车，每次拜访2－3 个客户，一天要拜访近30 个客户，还要做好陈列以及店员产品知识教育工作，数据统计工作等，没有勤恳及踏实的所以在招聘otc 代表之前一定要强调和考察应聘人员此方面的素质二是具备良好的沟通能力otc 代表的三大职责之一就是要做一名优秀的产品知识讲解员和培训员，没有良好的口才可能无法吸引店员在培训的注意力，没有良好的沟通能力可能无法知晓很多销售的信息，无法了解店员的真正需求，就可能导致产品长时间在该药三是区域掌控能力检查一个otc 代表区域掌控能力的标准之一；四是创新客户关系维系方法代表大家在一起开会时闲聊就可以了，创新不一定必须时别人没有用过的东西，别人用过，但是没有在你负责的区域用过，你现在用就叫创新！五是具备一定的谈判能力何不花钱或者少花钱就能办自己想办的事情？这些都需要谈判能力，改善自己的谈判能有两个步骤：一是搞好客情关系，二是沟通技巧除此以外别无他法！六是市场销售形式有了好的客情，有了活动方案，但是你没有100％执行他们，那么所有一切的工作都白费了，执行力是目前困扰所有代表的一件事情，很多时候在客情、促销在不同公司都是差不多的时候，谁的代表执行力好，谁的产品销售就好八是要有不断激励自己前进的动力有找到激励自己的方法，激励自己可以是奖金，可以是店员关系，可以是你的成不要自己太高看了自己，其实人的差别是很小的，所有三人行必有我师，大家不要羞于暴露自己的缺点和不足，只有不断的对比，你自己才能学到更多好的，这些可都是不花钱的，否则以后你想学可能要掏钱包了