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高管为什么工资高,那些高管为什么能拿到高工资他们的绩效怎么算出来的比以前年度

1,那些高管为什么能拿到高工资他们的绩效怎么算出来的比以前年度

绩效是根据公司的业绩,本部门的贡献,公司的营业利润等做出的分成。

那些高管为什么能拿到高工资他们的绩效怎么算出来的比以前年度

2,为什么企业高管的工资高的吓人

因为他们做的很多,有很强的实力,不要片面觉的他们没本事,但事到他们手上就解决了。一般人事做不到的,你能做到一般人做不到的你的工资也会很高的

为什么企业高管的工资高的吓人

3,为什么企业高管的工资高的吓人

虽然我很聪明,但这么说真的难到我了
因为他们做的很多,有很强的实力,不要片面觉的他们没本事,但事到他们手上就解决了。一般人事做不到的,你能做到一般人做不到的你的工资也会很高的

为什么企业高管的工资高的吓人

4,为什么国企高管工资那么高

因为能做到国企高管的人,他们都值这个价(可以是学识、技术、人际关系等等),所以其他人是羡慕不来的。
肯定是国企高管的,国家公务员正常的工资不是很高,就相当于所在城市的中等稍偏上水平,不过他们可以有灰色收入,国企工资不是一般的高,像那些著名企业联想格力他们的经理年薪都是500万,加上其他收入可想而知,虽然联想不是国企,但是也差不多
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